Что пишут?! Что говорят?!

События последнего времени привели к тому, что большинство украинцев стали внимательнее следить за новостями и не стесняются уделять этому время в рабочие часы. По данным опроса, проведенного рекрутинговым порталом HeadHunter Ukraine, 9 из 10 опрошенных используют интернет в рабочее время с целью ознакомления с новостями. У каждого четвертого на это уходит всего 5-10 минут. Еще треть жертвует 30 минутами рабочего времени. 17% читает новости примерно час. А вот 5% изучают сводку последних событий больше нескольких часов, проведенных на работе.

Потраченное сотрудниками впустую рабочее время грозит компаниям потерями, поэтому некоторые работодатели закрывают доступ к социальным сетям, блогам, файлообменникам и другим сайтам. Однако полностью доступ к Facebook или «ВКонтакте» закрыт только в 13% украинских компаний, а в 70% украинских офисов посещение социальных сетей никак не контролируется. Поэтому не удивительно, что соцсети в отечественных офисах читают повсеместно.

При этом на социальные сети и другие сайты, не имеющие отношения к работе, уходит еще больше рабочего времени. Число тех, кто тратит на это меньше получаса, здесь достигает 49%. А вот каждый пятый офисный сотрудник проводит в соцсетях или на других сайтах больше часа, а то и по нескольку часов.


Tags:

ТЕБЕ МОЖЕТ ПОНРАВИТЬСЯ

Мозг не видит смысловой разницы между устной и письменной речью

Семантическая репрезентация текста в головном мозге не зависит от того, читают его или слушают. Это выяснили американские ученые, которые попросили участников своего фМРТ-эксперимента прочитать и прослушать одну и ту же историю, а затем сравнили активность их мозга

В Дании осуществлен первый рейс полностью электрического парома

Полностью электрический паром «Эллен» 15 августа 2019 года совершил первую перевозку в Дании между портом Сёбю на острове Эрё и Фюнсхав на острове Альс.

Future Lab X відкриває другий потік на тему освіти

До 10-ї конференції Future Lab Dentsu Aegis Network Ukraine відкриває другий потік виступів Learn, де будуть обговорюватися важливі питання освіти дорослих, філософії lifelong learning, нових інструментів корпоративної освіти і необхідних цифрових навичок в сучасному суспільстві.